ACUERDOS ADOPTADOS EN EL PLENO DE LA JUNTA DE
PERSONAL
DEL DÍA 28 DE ENERO DE 2016
Se envían a la Directora Provincial de Educación, Cultura y Deportes de
Toledo.
Propuesta 1. Respuesta a las cuestiones
planteadas en el anterior pleno (y de todos los anteriores) y de las que no
tenemos respuesta.
Exigir a la Directora Provincial de Educación, Cultura y
Deportes de Toledo y a la Consejera de Educación, Cultura y Deportes,
respuestas a lo planteado en los anteriores plenos. Se plantearon una serie de
cuestiones que la Directora Provincial aseguró que se transmitirían a la
Consejera, y a día de hoy aún no se ha recibido respuesta.
Propuestas planteadas en la permanente del 30 de
noviembre de 2015 sin contestar y que
volvemos a plantear:
Propuesta 3. Reducción periodos lectivos semanales.
Propuesta 5. Aulas Europeas.
Propuesta 7. Seguro para los centros.
Propuesta
11. Espacios FP
Propuesta 12. Devolución dinero sustraído por IT.
Propuesta 13. Interinas con permiso de maternidad.
Propuesta 14. Sexenios.
Propuesta 15. Ratios.
Propuesta 16. Bolsa extraordinaria de inspección.
Propuesta 18. Adjudicación de sustituciones.
Propuesta 23. Cobro de verano interinos.
Propuesta 24. Reconocimiento de verano, efectos económicos y
administrativos para el colectivo interino.
Propuesta 25. Orientadores, plazas itinerantes.
Propuesta 30. Convocatoria de bolsas agotadas o a punto de agotarse.
Propuesta 32. Procedimiento de adjudicación de sustituciones.
Propuesta 35. Cobro de certificados y compulsas.
Propuesta 36. Pago del + Activa en su totalidad.
Propuesta 38. Creación del Proyector promotor de vida saludable.
Propuesta 40. Difícil Desempeño.
Propuesta 41. Celebración de actos litúrgicos en el IES Greco.
Propuesta 42. Negociación de Ordenes con los representantes del
profesorado.
Propuesta 43. Opacidad en la adjudicación de auxiliares de
conversación.
Propuesta 44. Recuperación de complemento de maestros en IES.
Propuesta 48. Soporte técnico a centros educativos.
Propuesta
56. Dotación de los ciclos formativos y de la FPB.
Propuesta 57. Curso monográfico nivel C en EOI de Toledo.
Propuesta 58. Ciclos derogados en la enseñanza pública y
posteriormente concedidos a la privada.
Propuesta 59. Irregularidades en el baremo de admisión del alumnado,
el curso pasado, en Talavera.
Propuesta 60. Horarios ilegales de 22 horas lectivas.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 2. Bajas temperaturas que soporta el alumnado en
centros de nuestra provincia
Exigir a
la Directora Provincial de Educación, Cultura y Deportes de Toledo, que se
pongan los medios necesarios, de forma inmediata, para que el alumnado y el
profesorado de algunos centros de la provincia, no sufra las bajas temperaturas
que muchos de ellos están padeciendo en sus respectivos centros educativos.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 3. Situación de los mutualistas de
MUFACE en Talavera.
Instar a la Consejera de Educación, Cultura y Deportes y
a la Directora Provincial de Toledo que trasladen a MUFACE el malestar y las
quejas del profesorado afectado por la bajada de nivel de la atención sanitaria
a los mutualistas de MUFACE en Talavera de la Reina.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 4. Aula TEA
La junta de Personal Docente No Universitario exige a la Consejera de
Educación, Cultura y Deportes y a la Directora Provincial de Educación, Cultura
y deportes la creación de un aula TEA en el IESO “La Falcata” dados los casos
con autismo que se derivan del CEIP, que cuando llegan al IESO están sin ese
aula que es necesaria para su aprendizaje y seguimiento.
- La propuesta ha sido aprobada por mayoría.
Propuesta 5. Educación de Adultos
La junta de Personal Docente No Universitario solicita a la Directora
Provincial que en las aulas de adultos dependientes de los ayuntamientos: Se
contrate al profesorado interino dependiente de la Junta de Comunidades de
Castilla la Mancha.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 6. Plantillas
a)
La Junta de Personal Docente
no universitario de la provincia de Toledo pide a la Directora provincial de
educación que, de cara a la modificación de plantillas orgánicas de los centros
para el curso 2016-2017, defienda la creación de plazas y la no eliminación de
ninguna de ellas en la provincia que representa. Que se tenga en cuenta la
situación concreta de cada especialidad en cuanto a número de docentes en
expectativa de destino, la situación del profesorado en el centro y la
problemática que ello conlleva, y que se termine con la política de supresión y
amortización de plazas de los cuerpos de maestros y enseñanzas medias, que
hemos sufrido durante estos últimos cursos.
b) Solicitar a la
Directora Provincial y a la Consejería de Educación que no se supriman plazas y
se creen como bilingües hasta que se analice el actual programa de bilingüismo.
c) Solicitar a la
Directora Provincial y a la Consejería de Educación la negociación real de las
plantillas jurídicas y se ajusten a las necesidades reales de los centros
educativos y a la legislación vigente.
d) Exigimos
a la Consejera de Educación y a la Directora Provincial que se respeten las
plazas de maestros en IES y que no se lleve a cabo el traspaso de las
mismas a la etapa de Secundaria si no se
ha cumplido con los plazos que la legislación marca. Con el matiz, de que el
mantenimiento no suponga una amortización en secundaria.
e)
Solicitamos a la Directora Provincial que
el próximo curso haga llegar a las Organizaciones Sindicales la documentación
sobre plantillas con el tiempo suficiente como para que éstas puedan contactar con los centros educativos a fin de
conocer las necesidades de los mismos. Asimismo solicitamos que la negociación
se lleve a cabo al menos en dos sesiones y en días diferentes.
f)
Solicitamos
explicaciones del por qué no se incluyó información en la reunión del día 12 de
enero de las plantillas orgánicas de centro de EOI, EA, Conservatorios y
Adultos, para después proponer alguna supresión en las mismas y dándonos a las
organizaciones sindicales 24 horas para presentar alegaciones.
g)
Solicitamos
explicaciones del por qué no crear plazas de profesorado de FP, EOI, Artes,
Adultos y Conservatorios aunque se cumplieran los requisitos de creación
establecidos por las Instrucciones de plantillas. No aceptamos la explicación
utilizada hasta ahora por la Administración, que dice que se está utilizando el
criterio de la “cautela” por encima de las Instrucciones. Hay plazas que llevan
más de diez años estables y hay previsión de que la situación no cambie. Se
utiliza el criterio de cautela de manera injustificada.
h)
Solicitamos explicaciones a la incongruencia de la
administración al afirmar que se está trabajando en un nuevo modelo bilingüe
para derogar el actual y a la vez introducir plazas con perfil lingüístico a la
mínima oportunidad en las plantillas orgánicas de centro de Colegios.
i)
Solicitamos
que las plazas de los equipos de orientación que van a tener que atender varias
poblaciones, cumplan los mínimos para que se pueda dar una atención de calidad
a cada uno de los centros.
j)
Denunciar ante la Directoria Provincial de
Educación en Toledo y la Consejería de Educación la nula negociación que se ha
producido en la provincia de Toledo en cuanto a la confección de las plantillas
jurídicas se refiere. No se han respetado las instrucciones que la
Administración ha impuesto en mesa sectorial e incluso algunos casos a pesar de
sí aplicarlas no han respetado los resultados que se obtenían de ellas. Por lo
tanto se pretenden amortizar de forma ilegal varias plazas de Biología. Ej:
Creación de plaza de Matemáticas con 77 horas en Oropesa.
No se
enviaron con tiempo suficiente para contrastar los datos con los centros. No se
han aceptado apenas propuestas de las organizaciones sindicales. No ha habido
reunión para ver las plantillas de Conservatorios, EOI, Centros de Adultos y
CEE.
k) Pedir
tanto a la Directora Provincial de Educación en Toledo como a la Consejera de
Educación la creación de plazas de FP según las instrucciones de creación y
supresión de plazas, si hay las horas suficientes, incluyendo las horas de FP
Básica. Como ejemplo, en el IES Juanelo de Toledo, hay horario de cupo completo
para la creación de una plaza de Mantenimiento de Vehículos y sin embargo
Inspección no ha considerado esas horas para que la creación de la plaza en
plantilla orgánica.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 7. Datos relativos al número total de
alumnado y número de alumnado por grupo-aula en centros privados-concertados
-La Junta de Personal
Docente No Universitario de TOLEDO solicita a la Directora Provincial que se
nos facilite los datos relativos al número total de alumnos en el centro y
número de alumnos por (grupo – aula) de los
Centros Privados – Concertados de la Provincia de Toledo, así como el
número de ACNEAEs.
Según la Resolución de 14/12/2015, de la Consejería de Educación,
Cultura y Deportes, por la que se determina la relación media, mínima y máxima
de alumnos por unidad escolar en los centros privados concertados para el curso
2015/2016
Nos gustaría saber qué Centros Privados Concertados cumplen esos
requisitos.
-También, pedir a la
Directora Provincial de Toledo información sobre el número de centros
concertados de la provincia, así como la localidad donde se encuentran
ubicados.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 8. Paga extra
La Junta de Personal Docente No Universitario de TOLEDO solicita a la
Directora Provincial la Devolución de la parte que queda por abonar de la Extra
de 2012 en la nómina del mes de Enero.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 9. Finalización del Primer
trimestre.
-Solicitamos a la Consejera de Educación, Cultura y Deportes y a la
Directora Provincial de Toledo explicaciones por el diferente horario lectivo
entre las provincias de nuestra región el día 22 de diciembre.
-Expresar nuestro malestar a la Directora
Provincial por la discriminación sufrida por los docentes de nuestra provincia con respecto a otras de CLM en
cuanto a la finalización de horario lectivo del 22 de Diciembre.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 10. Profesorado que hace uso del CRFP.
Solicitamos a la
Consejera de Educación y a la Directora Provincial conocer el número de docentes que a fecha de
hoy están realizando un curso ofertado por el
Centro Regional de Formación del
Profesorado, a fin de conocer si dicho organismo cumple con eficacia las necesidades
de formación de los docentes.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 11. Eliminación de los tercios
de jornada.
Exigimos a la
Consejería de Educación y a la Directora Provincial la eliminación inmediata de
los tercios de jornada, dado que condena al empleado público a la precariedad
laboral si tenemos en cuenta que los ingresos que se perciben por el trabajo
realizado no cubren las necesidades básicas de una persona. Así mismo, exigimos
la paralización inmediata de la adjudicación de los tercios de jornada.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 12.
Profesorado en expectativa de destino.
Exigimos a la
Consejera de Educación y a la Directora Provincial la consolidación de plazas
para aquellos docentes que se encuentran en expectativa de destino y año tras
año son cubiertas por profesorado interino.
A modo de ejemplo: el
caso del cuerpo de Profesores Técnicos de FP y concretamente de la especialidad de Mantenimiento de
Vehículos Autopropulsados.
En la provincia de
Toledo contamos con seis profesores de esta especialidad en expectativa de
destino desde el año 2008. Asimismo contamos con cuatro centros que imparten
dicha especialidad:
.- IES Juanelo
Turriano en Toledo.
.- IES Juan Antonio
Castro en Talavera de la Reina.
.- IES Juan de
Lucena en La Puebla de Montalbán.
.- IES Alonso
Quijano en Quintanar de la Orden.
En todos ellos hay
plazas cubiertas por profesorado interino y en el centro de Talavera de la
Reina se han producido dos jubilaciones durante los dos últimos años. Del mismo
modo en el IES Juanelo Turriano de Toledo se ha jubilado un compañero de forma
anticipada en el presente curso.
Creemos por tanto
que está más que justificado la creación de plazas en esta especialidad, y
evidentemente de todas las demás.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 13.
Profesorado del Programa de Garantía
Juvenil.
Exigimos a la
Consejera de Educación y a la Directora Provincial que la incorporación del
profesorado ligado al programa de Garantía Juvenil para las pruebas de acceso a
Grado Superior tenga lugar a principios de curso dado que no hay tiempo
material para impartir los temarios.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 14.
Eliminación de la ruta mixta
Chueca-Sonseca.
Exigimos a la Consejera
de Educación y a la Directora Provincial que elimine la ruta mixta Chueca-
Sonseca. El transporte escolar debe ser únicamente para escolares.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 15.
Tutores/as de funcionarios/as en
prácticas.
Pedimos a la
Consejera de Educación y a la Directora Provincial que inste a los centros para
que se respete la hora de dedicación exclusiva a la tutorización de
funcionarios/as en prácticas y de master, dado que hay quejas del profesorado
por no tener en su horario tiempo de dedicación para dicha tarea.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 16.
Aumento de la
plantilla de Educadores Sociales.
Solicitamos a la
Consejera de Educación y a la Directora Provincial que se dote de esta figura a
todos los IES y a los CEIP que lo necesiten, dado que realizan una labor indispensable para atajar la problemática
social del alumnado, así como para combatir el fracaso y el abandono escolar.
- La propuesta ha sido aprobada por mayoría.
Propuesta 17.
Nuevos Decretos de Orientación y de
Atención a la Diversidad.
Exigimos a la
Consejera de Educación y a la Directora Provincial que se negocien y confeccionen,
cuanto antes, nuevos Decretos de Orientación y de Atención a la Diversidad, que
sustituyan al anterior, por su falta de concreción, su inoperancia y su
alejamiento a la realidad. Según conversación con la Consejería, no se está
haciendo nada de este tema, que nos parece crucial para poder atender al
alumnado con necesidades específicas de apoyo educativo.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 18.
Orientadores en CRAs.
Exigimos a la
Consejera de Educación y a la Directora Provincial que se deje de menospreciar
la labor orientadora en Infantil y Primaria. La mayoría de las plazas de
orientación en CRAs son a media jornada, que unido a las reducciones horarias
por desplazamiento, el horario de atención es mínimo. Un ejemplo es el puesto
de orientación en el CRA Río Tajo, que itinera con dos CEIP alejados hasta 47
kms del centro de cabecera. Y como este puesto, hay otros tantos en la
provincia, con las consecuencias que tiene sobre la labor orientadora y sobre
los centros.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 19.
Estancias formativas en Inglaterra y
Francia.
Recientemente están recibiendo los
compañeros que estuvieron en las estancias formativas el verano de 2014 una
carta de Hacienda para que devuelvan el 35% de la ayuda que les dieron para
sufragar los gastos de manutención, viaje y del curso. Es decir, que de los
1800 Euros recibidos tienen que devolver a Hacienda 570 Euros. Creemos que no
es de recibo que además del esfuerzo de formarte en tu tiempo de vacaciones,
justificar los gastos tenidos para obtener un porcentaje del dinero gastado, el
docente tenga después que pagar a Hacienda sobre ese dinero. Cuando podrían
asemejarse a las dietas, más que a rendimientos del trabajo.
Pedimos a la Consejera de Educación y a la
Directora Provincial, información al respecto.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 20. Procedimiento de dotación de los ciclos
formativos de formación profesional.
Solicitamos que la
Dirección Provincial de Educación en Toledo y a la Consejera de Educación,
inste a los centros a realizar un inventario actualizado de las máquinas,
herramientas y equipos que tienen los centros asignados a cada familia
profesional. Este inventario debería estar validado por el jefe de la familia
profesional correspondiente y por el director del centro. Realizado este
inventario, también solicitamos que la Dirección Provincial pida a cada familia
profesional, una petición ordenada de material inventariable en base a las
necesidades detectadas en el inventario y que dicha petición la envíe por
escrito a la Dirección Provincial, quedando registrada en la misma, para
organizar futuras compras. Por último, se pide a la Dirección Provincial que
informe puntualmente a las organizaciones sindicales y a las familias
profesionales sobre las compras que se vayan efectuando en la provincia de
Toledo.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 21. Medios TIC.
Solicitamos que la
Dirección Provincial de Educación en Toledo y a la Consejera de Educación,
inste a los centros a realizar un inventario actualizado de los medios TIC que
tiene cada uno. Realizado este inventario, también solicitamos que la Dirección
Provincial pida a cada centro, una petición ordenada de medios TIC en base a
las necesidades detectadas en el inventario y que dicha petición la envíe por
escrito a la Dirección Provincial, quedando registrada en la misma, para
organizar futuras compras. En esta
petición se debería marcar aquellas necesidades que provienen de robos, para
darles prioridad. Por último, se pide a la Dirección Provincial que informe
puntualmente a las organizaciones sindicales y a los centros sobre las compras
que se vayan efectuando en la provincia de Toledo.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 22. Gastos de funcionamiento.
En el año 2012 los
gastos de funcionamiento de centros se reducen, aproximadamente, a la mitad del
dinero que se recibía. Además dentro de esta cuantía está incluida el gasto de
funcionamiento de la alarma del centro, según afirman los equipos directivos.
Solicitamos a la
Consejera de Educación y a la Directora Provincial en Toledo, un plan de
adecuación de la asignación a los centros.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 23. Situación de los docentes de la Familia
Profesional de Sanidad en el IES Juanelo
Turriano de Toledo.
Solicitamos a la
Directora Provincial y a la Consejera de Educación información concreta sobre
la asignación de profesores a cada uno de los módulos profesionales de los
ciclos formativos de la familia profesional de Sanidad del IES Juanelo
Turriano. También solicitamos información sobre qué profesor está evaluando
cada módulo. Por último solicitamos información de la organización de la FP
Dual en la Familia Profesional y situación de los docentes que imparten horas
en el hospital Virgen de la Salud.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 24. Plan específico de formación para
profesores de formación profesional.
Solicitamos a la
Consejera de Educación y a la Directora Provincial recuperar el plan específico
de formación presencial para profesores de formación profesional, tal y como se
realizaba antes de los recortes.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 25. Plantillas orgánicas de centro. Malas
prácticas administrativas.
Solicitamos que la
Dirección Provincial de Educación en Toledo pida explicaciones a la dirección
del IES Juan Antonio Castro de Talavera. Desde el equipo directivo se instó a
la Administración educativa a que suprimiera una de las dos plazas existentes
en plantilla orgánica, de la especialidad de Organización y proyectos de
fabricación mecánica (OFM), teniendo los estudios del centro 45 horas semanales
que solo pueden ser impartidas por profesores de esa especialidad, según los
currículos oficiales. Desde el equipo directivo se argumentó que el cupo en el
curso 2015/2016 de esa especialidad está siendo sólo de un profesor y que eso
se tenía que reflejar en la plantilla orgánica de centro suprimiendo una de las
dos plazas de OFM. El IES Juan Antonio Castro informó a la Administración en
junio del 2015, que para el curso 2015/2016, sólo necesitaba un profesor de
OFM, siendo el cupo de OFM de al menos 45 horas, porque se aprovechó el hecho
de que ninguna de las dos plazas de OFM de plantilla orgánica están ocupadas
por funcionarios fijos, para asignar horas de la especialidad de OFM a
profesores de otras especialidades.
También solicitamos
que la Dirección Provincial de Educación de Toledo pida explicaciones al
Servicio de Inspección de Toledo de por qué dio continuidad a la propuesta de
este centro, careciendo la propuesta de base legal y siendo denunciado este
hecho en la reunión de plantillas celebrada en la Dirección Provincial. Ha
tenido que ser en última instancia la Consejería la que ha paralizado la
supresión injustificada de esta plaza.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 26. Atención DUE.
Solicitamos a la
Dirección Provincial de Educación en Toledo información actualizada y concreta
del estado de la petición de que un enfermero se incorpore al día a día en el
centro para asistir al Claustro en la labor de auxilio del posible problema
gravísimo de salud que pudiera acontecer, en los centros que lo necesiten.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 27. Pilotaje de la plataforma Evalúa en centros
de Toledo.
Solicitamos
explicaciones a la Dirección Provincial y a la Consejera de Educación relativas
al funcionamiento del pilotaje de la plataforma Evalúa en algunos centros de la
provincia. Se ha realizado un trabajo en balde, a costa una vez más de los
docentes. Después de la reunión con los centros del 2 de noviembre se estableció
un plan de trabajo para el primer trimestre del curso 2015-2016 consistente en
que el profesorado de los centros debe elaborar la programación didáctica
anual, incluyendo las unidades didácticas y secuenciando los estándares de
evaluación de cada una de las áreas adjudicándolos a las diferentes unidades.
En la primera reunión se dijo que el primer trimestre se utilizaría la
plataforma para poder calificar y emitir los boletines, coordinando Evalúa con
Delphos y también se dijo que se podría incluir de momento solo las unidades y
estándares de la primera evaluación para luego ir añadiendo los demás.
Posteriormente, los
centros del pilotaje observan que el acceso al Evalúa dentro de Delphos no
funciona y que si que era imprescindible introducir todos los estándares y
unidades.
En el mes de
diciembre se envía una carta en la que se explica que la herramienta no vale para el fin que se creó: evaluar y
coordinar con Delphos la impresión de boletines y no se dan mayores
explicaciones de lo ocurrido.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 28. Plazo de al menos 24 horas para
incorporarse a un puesto de trabajo.
Solicitamos a la
Consejera de Educación y a la Directora Provincial que se garanticen al menos
24 horas desde que se publica una adjudicación telemática o se efectúa una
adjudicación telefónica, hasta que el trabajador deba de incorporarse al puesto
de trabajo.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 29. Ampliar cupos en Centros.
Pedir
tanto a la Directora Provincial de Educación en Toledo como a la Consejera de
Educación la dotación de cupos para que se realicen apoyos, desdobles u otras
medidas de refuerzo que ayuden a la calidad educativa del centro, a la vez
que evitando posibles desplazamientos
del profesorado, y la impartición de materias por profesorado no especialista.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 30. Concierto de El Quiñón.
Pedir
información a la Directora Provincial de Educación en Toledo y a la Consejera
de Educación sobre la continuación del proceso de construcción del colegio
concertado en El Quiñon (Seseña Nuevo) cuando se nos comunicó la paralización
de tal concierto.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 31. FPB
Exponemos
de nuevo a la Directora Provincial de Educación en Toledo y a la Consejera de
Educación la necesidad de dotar al
I.E.S. Los Navalmorales de la enseñanza, en sus dos cursos, de la FPB, debido a
la demanda y las características del centro y del alumnado de la zona.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 32. Recuperación salarial del 3%
Exigimos
a la Directora Provincial de Educación en Toledo y la Consejera de
Educación que este compromiso sea
realizado durante el año 2016 . La pérdida de poder adquisitivo ha sido una
constante en los últimos años y esto no se puede prorrogar más.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 33. Escolarización en Escuela Pública y Concertada.
Pedimos
a la Directora Provincial de Educación en Toledo y a la Consejera de Educación
que la escolarización en la escuela concertada se haga después que en la
Escuela Pública con el objetivo de que la escuela concertada SÓLO reciba
aquellos alumnos que no puede acoger la Escuela Pública. Por tanto, pedimos un
primer proceso de escolarización en el que solo se oferte plazas en los centros
públicos, y un segundo proceso de asignación a centros concertados donde se
oferten plazas para completar lo que no pueda recoger los centros públicos.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 34. Acuerdo de interinos.
Exigimos,
de nuevo, a la Directora Provincial de Educación en Toledo y la Consejera de
Educación la negociación de un nuevo acuerdo de interinos.
- La propuesta ha sido aprobada por mayoría.
Propuesta 35. Oposiciones 2016.
Pedimos
la Directora Provincial de Educación en Toledo y la Consejera de Educación información sobre la convocatoria de
oposiciones 2016 para el Cuerpo de Maestros, tras la prorrogación de los
presupuestos.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta
36. Jornadas
parciales.
Pedimos
a la Directora Provincial de Educación en Toledo y la Consejera de Educación
información sobre el número de jornadas inferiores a media jornada indicando el cuerpo y la
especialidad.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta
37. Cambio
de reducción horaria por compensación económica.
Solicitamos
a la Directora Provincial de Educación, Cultura y Deportes de Toledo que se de
respuesta positiva, de manera inmediata, a todo el profesorado itinerante que
ha solicitado cambiar la reducción horaria por la compensación económica
recogida en la normativa vigente.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 38. Orientadores itinerantes.
Exigir a la Consejera de Educación, Cultura y Deportes y
a la Directora Provincial de Toledo el cumplimiento del Acuerdo de Itinerancias
para los orientadores itinerantes.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 39. Paralización decreto de Plurilingüismo.
Exigimos
a la Consejera de Educación, Cultura y Deportes y a la Directora Provincial de
Toledo la paralización del decreto de Plurilingüismo hasta que no se negocie un
nuevo modelo.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta
40. FP y
espacios.
En el
anterior pleno presentamos una denuncia sobre el incumplimiento de la normativa
en cuanto a espacios en ciclos formativos, con el peligro que esto conlleva
para la seguridad de alumnado y profesorado. La respuesta de la Administración
fue que para poder contestar necesitaba saber en qué centros ocurría esto (a pesar
de que es algo generalizado que seguro que conocen). Con lo cual aportamos dichos datos: IES Juan
de Lucena (Puebla de Montalbán), IES Juanelo Turriano (Toledo), IES San Isidro
(Talavera), IES Alfonso X (Toledo), IES Condestable (Illescas), IES Juan Antonio
Castro (Talavera). De este último hemos realizado un estudio detallado a
muestra de ejemplo.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta
41. Permisos
y licencias.
Exigimos
a la Consejera de Educación, Cultura y Deportes y a la Directora Provincial de
Toledo la revisión de las instrucciones enviadas a los centros de Toledo por
incumplir normativa legal vigente, y por impedir la conciliación de la vida
familiar y laboral.
Como
ejemplos:
- la
negación de permiso en días discontinuos por fallecimiento de familiar.
-
exigimos la concesión al cónyuge del permiso por hospitalización de la mujer
que va a dar a luz, ya que es un permiso diferenciado en la normativa del
permiso por hospitalización.
-
exigimos las cuatro semanas del permiso de paternidad.
-
exigimos permisos para el cuidado de hijo menor en caso de enfermedad y
prescipción médica de reposo.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta
42. Cobro
Jefatura de Departamentos.
Exigir
a la Consejera de Educación, Cultura y Deportes y a la Directora Provincial de
Educación de Toledo que se abone el 100% del complemento de Jefatura de
Departamento al profesorado que ocupa dichas jefaturas y que tiene vacante a
media jornada. Ahora se le paga el 50%.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 43. FP
Dual.
Solicitamos a la Consejera de Educación, Cultura y
Deportes y a la Directora Provincial de Educación de Toledo nformación
sobre el desarrollo de FP Dual, concretamente en el ciclo de rayos del IES
Juanelo Turriano de Toledo.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 44. Documentos enviados a los
centros.
Instar, una vez más, a la Directora Provincial para que todos los
documentos que se envíen a los centros se envíen también, y al mismo tiempo, a
esta junta de personal.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Propuesta 45. Posible IES en Argés.
Preguntamos a la Directora Provincial de
Educación en Toledo sobre la posibilidad, que hemos escuchado, de un nuevo IES
en la localidad de la localidad de Argés.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Toledo
a 28 de enero de 2016
EL
SECRETARIO
Fdo.: Carlos Javier Gómez García
Se envían a la Consejería de Educación, Cultura y Deportes (alguno de los acuerdos anteriores, donde figura expresamente, también se envían a la Consejería).
Propuesta 1. Forteco.
Exigimos
a la Consejera de Educación, Cultura y Deportes que la formación del
profesorado no corra a cuenta del trabajador. En la convocatoria de los cursos de formación del programa
FORTECO (FP, familia de transporte y mantenimiento de vehículos) enviada a los
centros se establece que los gastos de alojamiento, manutención y transporte correrán
a cargo del profesor/a seleccionado.
- La propuesta ha sido aprobada por unanimidad.
Toledo
a 28 de enero de 2016
EL
SECRETARIO
Fdo.: Carlos Javier Gómez García
